mittelstandskarriere magazin
29/06/2022 | Berufe

Der optimale Berufseinstieg: Mittelstand
Noch immer wünschen sich viele AbsolventInnen einen gut bezahlten Job in einem großen Unternehmen mit starker Marke. Warum KMU-Arbeitgeber aus unserer Sicht jedoch die optimale Wahl für den Berufseinstieg sind, erläutern wir hier.
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Weitere Infos zur Stellenanzeige
Praktikant (w/m/d) HR im Unternehmen "ifb group" in Köln - 23.06.2022
Stellenanzeigen Kurztext:
Abwicklung der Bewerberkorrespondenz; Pflege der Bewerberdatenbank; Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Messen; Übernahme von Active-Sourcing-Aktivitäten Abwicklung organisatorischer und administrativer HR-Themen; Mitarbeit bei der;...
Rubriken des Jobangebotes:
Anstellungsart:
Vollzeit
Keywords des Stellenanzeige:
Veröffentlicht am:
23.06.2022
Gültig bis:
23.07.2022
Vereinfachter Anzeigentext:
Praktikant (w/m/d) HR Spannende Personalarbeit erleben? Die ifb group: zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement Wir sind als internationale Unternehmensberatung auf die Entwicklung und Umsetzung integrierter Finanz- und Risikoarchitekturen spezialisiert. Mit Branchen-Know-how, fachlicher Expertise und technischer Umsetzungsstärke bieten wir exzellente Services zur Optimierung der Finanzfunktionen sowie der Bereiche Regulierung, Risikomanagement und Compliance. Wir steuern einzelne Veränderungsmaßnahmen ebenso wie ganzheitliche Transformationsprojekte, von der Strategieentwicklung und Umsetzung in die Prozesse bis zur Implementierung modernster IT-Lösungen. Unsere Unternehmenskultur ist von Kooperation, Vertrauen und flachen Hierarchien geprägt. Dies sind die Grundlagen für den stets offenen Dialog mit unseren Mitarbeitern. Zur Unterstützung unserer Personalabteilung im Herzen von Köln suchen wir für 3–6 Monate einen Praktikanten (w/m/d) HR Schwerpunkt Recruiting / Personalmarketing Organisationstalent, Flexibilität und Teamgeist, kombiniert mit einem gewissenhaften und sorgfältigen Arbeitsstil, qualifizieren Sie für die Mitarbeit in unserem Unternehmen. Treffen die folgenden Punkte auf Sie zu? Sie besitzen eine hohe Affinität zu HR-relevanten Themen Sie zeichnen sich durch Kommunikationsgeschick und Freude an eigenverantwortlicher Arbeit aus Sie sind vertraut im Umgang mit MS Office Sie verfügen über eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift Sie suchen ein (Pflicht-)Praktikum – idealerweise für 3–6 Monate ab Juli/August Dann freuen wir uns auf Ihre tatkräftige Unterstützung bei unterschiedlichsten spannenden Projekten, die teilweise aus dem Homeoffice und teilweise vor Ort in Köln erledigt werden können. Nutzen Sie die Chance, Ihr Engagement und Ihre Eigeninitiative in einer kooperativen und offenen Arbeitsatmosphäre einzubringen. Sie erhalten einen umfassenden und praxisnahen Einblick in die vielfältige Arbeit im Bereich Human Resources. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit werden Sie zunehmend eigenständig arbeiten und bspw. mit folgenden Aufgaben betraut: Abwicklung der Bewerberkorrespondenz Pflege der Bewerberdatenbank Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Messen Übernahme von Active-Sourcing-Aktivitäten Abwicklung organisatorischer und administrativer HR-Themen Mitarbeit bei der Vorbereitung von Personalentwicklungsmaßnahmen Teilnehmermanagement bei Personalentwicklungsmaßnahmen sowie deren Evaluation Unterstützung bei weiteren spannenden HR-Projekten wie z. B. Ausbau eines Talentpools, Weiterentwicklung des Hochschulmarketings Klingt interessant? Ist es auch! Frau Natalie Weidner erreichen Sie für weitere Fragen unter der Telefonnummer +49 221 921841-286 oder der E-Mail jobs@ifb-group.com. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular. Dieses finden Sie auf unserer Stellenbörse unter: ifb-jobs.com/stellenangebote. ifb group, Büro Köln Ressort Personal Zeppelinstraße 4–8 50667 Köln T: +49 221 921841-0 ifb-group.com