mittelstandskarriere magazin
01/02/2023 | Im Fokus

Werbeartikel im Marketing: Das spricht dafür und dagegen
Klassische Werbeartikel im Marketing um neue Kunden und Mitarbeitende bleiben trotz aller digitalen Werbeformen eine lohnende Sache. Sie schaffen Aufmerksamkeit im persönlichen Kontakt und rücken den Werbetreibenden mit der eigenen marke ins rechte Licht. Die optimale Ergänzung zu digitalen Werbemaßnahmen.
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Weitere Infos zur Stellenanzeige
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Stellenanzeigen Kurztext:
Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung eines wohnortnahen Verkaufsgebietes; Planung des nachhaltigen Wachstums deines Gebietes im täglichen Kontakt mit unseren Kunden (Handelspartner, Handwerker und Industrie); Präsentation, Verkauf;...
Rubriken des Jobangebotes:
Anstellungsart:
Vollzeit
Keywords des Stellenanzeige:
Veröffentlicht am:
24.01.2023
Gültig bis:
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Vereinfachter Anzeigentext:
Area Sales Manager / Gebietsleiter (m/w/d) im Bereich Automotive Einsatzgebiete Köln Aachen Bonn Leverkusen Wuppertal Westerwald Wir suchen DICH !!! Wir suchen coole Mitarbeiter für das Wachstum unseres Unternehmens! Unsere Erfolgsgrundlage ist ein starkes Team aus Vertrieblern und Quereinsteigern sowie Hochschulabsolventen. Jeder Mitarbeiter trägt mit Engagement und Leidenschaft zu unserem Erfolg bei. Flache Hierarchien, ein besonderes Miteinander und Ehrlichkeit gegenüber Mitarbeitern und Kunden steht bei uns stark im Fokus. Hierbei wird jedes Talent individuell gefördert und weiterentwickelt mit einem intensiven Mentorenprogramm. Bei uns hast du die Chance dein Verkaufsgebiet eigenständig groß zu machen und von Beginn an verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen. Teamwork und Erfolg sind unsere obersten Gebote. Wir haben innovative Produkte, welche dem Kunden einen echten Mehrwert bringen. Einmalige Produkte! Super Team! Außergewöhnliche Firma! Sei dabei & bewirb Dich! Innovation voranbringen – Dein Aufgabengebiet: Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung eines wohnortnahen Verkaufsgebietes Planung des nachhaltigen Wachstums deines Gebietes im täglichen Kontakt mit unseren Kunden (Handelspartner, Handwerker und Industrie) Präsentation, Verkauf und Schulung unserer innovativen Produkte vor Ort beim Kunden Aktive Entwicklung und Pflege eines professionellen Beziehungsmanagements zu unseren Kunden Bodenständig und erfolgreich – Deshalb passt du zu uns: Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, technisches Studium oder eine kaufmännische bzw. handwerkliche Ausbildung oder hast bereits Erfahrungen im kaufmännischen Außendienst Von Vorteil aber kein MUSS – Du hast bereits Erfahrungen und Know-how in unserer Zielgruppe Karosseriebauer oder Fahrzeuglackierer Authentische , kommunikative und begeisternde Persönlichkeit Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und hohe Eigenmotivation Routiniert und versiert im Umgang mit MS-Office Die Bereitschaft zur Reisetätigkeit (z.B. bei Veranstaltungen oder Messen) mit Übernachtung sollte vorhanden sein Wir denken langfristig – Du auch ? Darauf kannst du Dich verlassen: Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Flexibilität Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stark wachsenden Unternehmen Attraktives Festgehalt zzgl. leistungsorientierter Provision und Prämien Betriebliche Altersvorsorge arbeitgeberfinanziert (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit) und vermögenswirksame Leistungen sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Regelmäßige Team- und Firmenevents Innovation beginnt bei uns bereits bei der Arbeitsausstattung: Smartphone (IPhone), Tablet (IPad), Laptop und Firmenwagen (Audi, VW, usw.) auch zur privaten Nutzung Individuelle Entwicklungs- und Karrierelaufbahn im Außendienst durch ein intensives Mentoren-Programm Klingt gut? Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf sowie Zeugniskopien). Nutze dazu bitte schnell und einfach unser Online-Bewerbungsformular. Hinweis! Wir können aus Sicherheitsgründen nur Unterlagen in den Dateiformaten PDF (z.B. Anschreiben, Lebenslauf etc.) und JPG/JPEG (Fotos) akzeptieren. Mirka GmbH Frau Fehling Otto-Volger-Str. 1a 65843 Sulzbach www.mirka.de Wir bitten um Verständnis, dass wir aus Verwaltungs- und Kostengründen postalisch eingesendete Bewerbungsunterlagen leider nicht zurücksenden und berücksichtigen können. Wir empfehlen daher bei postalischen Bewerbungen keine Bewerbungsmappe zu verwenden und keine Originalunterlagen einzureichen. Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/innen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzgerecht vernichtet.